希腊神话英雄人物西西弗斯的故事
西西弗斯是希腊半岛科林斯的国王，他曾欺骗死神，一度让人间没有死亡。死后，他在地狱里又说服死神让他回人间完成一件未了之事。结果，就在他回到人间那刹那，当他享受过阳光的照耀和水流的滋润，还看到了温暖的石头和大海时，他就再也不愿意回到黑暗的地狱之中了。众神在召唤、警告和愤怒都无效后，决定对他实施最严厉的惩罚：西西弗斯将永生永世地从山脚推一块巨石，每当巨石到达山顶后，石头又将滚回原点。他将在这周而复始的惩罚中，永世无望地劳作下去。

马上得天下，不能马上治天下
陆贾是楚地之人，在刘邦起义的时候，就跟随他，进献自己的智谋。熟悉历史的人都知道刘邦是一个性格张扬、厌恶儒生的人，他看到有人戴儒生的高帽子，就要把那帽子摘下来，往里面撒尿，而陆贾恰好是个儒生。他在刘邦身边，常常引用《诗》、《书》进言，刘邦自然不会给他好脸色。有一次他骂陆贾道：“我的天下是在马上得来的，要《诗》、《书》有什么用！”而陆贾从容不迫地说道：“您从马上打下来的天下，难道还能在马上治理天下吗？商汤、周武王都是像您一样取得天下，却用安定的手段来维护政权，文武并用才是保证政权长久的办法。春秋时期吴王夫差、智伯穷兵黩武最终走向灭亡，而秦国一直严刑峻法，终于灭亡在赵高手里。倘若秦国在统一天下后，推行仁义，取法先圣，天下又哪里轮得到陛下来执掌！”

敏捷开发宣言

敏捷开发框架

本书描述中的敏捷管理活动多以Scrum为核心，而工程活动则多以极限编程的方法为主。

《悲剧的诞生》表面上是研究希腊艺术，实际上是借题发挥尼采自己的人生哲学。
在书中，尼采用希腊神话中的酒神狄奥尼索斯（Dionysus）和日神阿波罗象征人生的两种基本艺术冲动，阐述了艺术拯救人生的主张，提倡一种审美的人生态度，并且以苏格拉底为靶子批判了科学理性主义世界观，在他看来苏格拉底是此种世界观的始作俑者。以这种方式阐述古希腊文献，无疑是与古典语文学传统的决裂。

马云说了，他干活干不过年轻人，所以他就负责吹牛皮。不过吹着吹着，吹出了哲理来。不过话说回来，讲话有哲理的人，一般是吃苦吃得比较多的人。回头看看马云的经历，除了我们能看到的光鲜之外，背后的磨难、失败、失意、迷茫、痛苦、失望更是数不胜数。马云说过：“我不认为世界上有很多人被拒绝过30次（注：马云自嘲因为丑，多次应聘被拒绝，并且多次都是唯一被拒绝的那个）。我所有的只是坚持，像阿甘一样，我不抱怨，无论成功还是失败。如果一个人失败后老是抱怨别人，那么这个人永远不会成功；如果他一直反省自己，那么他就有希望。”
阿里现在是一个伟大的技术公司，一直在改变着世界。但是，真正改变世界的不是这些伟大的技术，而是阿里改变世界的梦想。他们20年如一日，20年一直不忘初心的为了实现让天下没有难做的生意的使命而奋斗着，为了帮助中小企业而努力着。
马云根据自己创业的经验，和年轻人分享了自己的心得：第一，要乐观地看待未来；第二，少一些抱怨，认真检查自己的问题；第三，要有超越常人的坚持。没有这些素质，你是走不远的。

马云在书中提到了老子对孔子说的关于以柔克刚的故事，补充如下：

传说孔子曾带领一班学生找老子请教，老子很老了，正在闭目养神，大概听到了响动，抬起眼皮看了看，孔子于是非常恭敬的请安说：“弟子孔丘特来候教。”过了很长时间，老子才张开嘴，用手指着自己的嘴问：“你看我的牙齿怎么样？”孔子说：“已经掉了，又问：“那我的舌头呢？”孔子说：“还好。”老子又合上眼皮，静养去了。

《商战》脑图下载

在30年代，美国南部的萧条时期，作者哈珀·李（Happer Lee)以一个7岁孩童斯库特（Scout）以及一个成年女性的混合视角，以第一人称的方式，回顾了发生在那个特殊岁月的关于种族问题，通过她父亲阿提克斯（Atticus Finch）为一个黑人强奸疑犯的辩护，塑造了一个公平、正义、平等的律师形象，通过对子女的教育，一个慈爱、平和的绅士父亲形象跃然纸上。
就像书上所说，知更鸟只负责给我们歌唱，善良而又对人类无害，如果我们因为偏见、种族原因而杀死一个人，那和杀死一只知更鸟一样是罪恶的。
在陪审团裁决黑人罗宾逊（Robinson）罪名成立的时候，阿提克斯知道，在人们内心深处的那个秘密法庭里，从一开始就已经裁决了最终的结果。因为，在白人和黑人的诉讼当中，一直在循环着这样的一个结果。
阿提克斯说，我不知道，可是他们做了。他们以前做过，今天又做了，他们将来还会再做，当他们这样做的时候......好像只有孩子在哭泣。

第1步 准备工作：合理管理精力和时间

全景思维
留白有助创新

第2步 已经开始，如何坚持：把重点从结果转到过程

远大目标、勇于开始、关注过程

【中心思想】
所谓阿米巴经营就是：分部门核算，全员参与经营的一种新的管理会计制度和经营体制。说穿了就是公司内部买卖（采购）关系！
通过内部的买卖关系，采取与市场直接挂钩的分部门的核算制度，把市场的压力传递到内部部门。

京瓷的成功因素

• 经营哲学：作为人，何谓正确；
  
• 经营体制：阿米巴经营；

两者缺一不可。

经营哲学

• 成功的方程式
  人生·工作的结果 = 思维方式 × 努力 × 能力
  思维方式：就是人生态度，从负100分到正100分打分。因为是相乘关系，稍稍负面的“思维方式”，就会带来负的人生结果。具备正确的思维方式：作为人，何谓正确。
  
• 领导者
  拿出勇气，把正确的事情贯彻到底，这一点非常重要。就是：公平、正义、勤奋、谦虚、勇敢、知足、乐观、自利利他等普通正确的价值观。
  领导人的魅力就是以身作则（人格魅力），并且有不达目的誓不罢休、渗透到潜意识的强烈而持久的愿望和洞穿岩石般的坚韧不拔的意志。
  领导者必须具备热情、信念（理想、梦想）、意志；

净推荐值NPS（Net Promoter Score）又称净推荐者得分：是一种计量某个客户将会向其他人推荐某个企业或服务可能性的指数。是Fred Reichheld针对企业良性收益与真实增长所提出的用户忠诚度概念。它是最流行的顾客忠诚度分析指标，专注于顾客口碑如何影响企业成长。
终极问题：您有多大意愿向您的朋友推荐XXX产品？